Топ новостей
Необходимость государственного регулирования
Учебник Камаева В.Д., 2010г.© Необходимость государственного регулирования Государственное регулирование экономики – система мер государства, посредством которых оно может воздействовать

Рыночная экономика
Рыночная экономика  ( англ.   market economy ) — экономическая система , основанная на принципах свободного предпринимательства , многообразия форм собственности на средства производства, рыночного

Мировая экономика
Студенты, аспиранты, молодые ученые, использующие базу знаний в своей учебе и работе, будут вам очень благодарны. РЕФЕРАТ по теме: «Мировая экономика» 1. Понятие мирового хозяйства

31. Формы и методы государственного регулирования экономики
Государственное регулирование экономики ставит своей целью соблюдать интересы государства, общества в целом, социально незащищенных слоёв населения. Существуют и применяются разнообразные формы государственного регулирования.

Дополнительное профессиональное образование. Повышение квалификации Москва. ЧУ ПОО ИМЭИ
Институт мировой экономики и информатизации был образован в 1995 году. Наше образовательное учреждение ведет обучение по большому перечню направлений и специальностей Дополнительного профессионального

Границы государственного вмешательства в экономику
  Вмешательство государства в экономику не должно быть чрезмерным. Чтобы не подавить рыночные механизмы функционирования экономической системы, не лишить ее гибкости и адаптивности,

Роль государства в экономике
Роль государства в экономике – вопрос, который является центральным как на практике, так и в теории. При этом предлагаемые некоторыми научными школами принципиальные подходы к решению этого вопроса имеют

Государственное предпринимательство в условиях рыночной экономики (4)


"Актуальные проблемы экономики и права"
Поле для блока:  Cо 2-го по 6-е февраля 2012 года прошел очередной этап первенства по научной аналитике, а также XVIII Международная научно-практическая конференция «Актуальные проблемы экономики

Особенности экономического развития стран Юго-Восточной Азии
Экономикам азиатских стран были присущи многие структурные недостатки. Большинство фирм находились в семейном владении, а в соответствии с конфуцианской традицией семьи стремились сохранить



РЕКЛАМА



Календарь

Экономика мира » Новости »

Страхові внески у 2012 році: якщо в штат прийняті іноземці

  1. Які постійно проживають на території РФ іноземці
  2. Тимчасово проживають на території РФ іноземці
  3. Тимчасово перебувають на території РФ іноземці
  4. Іноземці - висококваліфіковані фахівці
  5. Внески за іноземців, якщо застосовується знижений тариф
  6. приклад
  7. приклад

У статті Л.П. Фомічова, атестований аудитор Мінфіну Росії, призводить актуальну інформацію по тарифам страхових внесків в 2012 році і порядку їх нарахування на винагороди іноземцям та особам без громадянства в залежності від їх статусу (які постійно проживають, тимчасово проживають, тимчасово перебувають на території РФ і висококваліфіковані фахівці). Розглядаються ситуації по нарахуванню внесків в разі, якщо іноземці працюють в організаціях, які використовують пільговий тариф.

зміст

З 1 січня 2012 року набули чинності важливих змін в законодавстві про страхові внески у позабюджетні фонди, які належать до пенсійного, соціального страхування, в тому числі від нещасних випадків на виробництві.

Детальніше про зміни в законодавстві про страхові внески у 2012 році читайте в номері 2 (лютий) «БУХ.1С» за 2012 рік, стор. 14.

Зокрема, тепер до числа застрахованих осіб з обов'язкового пенсійного страхування роботодавець повинен включати іноземних громадян і осіб без громадянства, які тимчасово перебувають (які не мають дозволу на проживання або дозволу на тимчасове проживання) в РФ, з якими укладено трудовий договір на півроку і більше ( п. 1 ст. 7 Федерального закону від 15.12.2001 № 167-ФЗ в редакції Федерального закону від 03.12.2011 № 379-ФЗ ).

Спочатку розглянемо загальні тарифи для іноземців в залежності від їх правового статусу, визначеного Законом від 25.07.2002 № 115-ФЗ «Про правове становище іноземних громадян у Російській Федерації» (далі - Закон № 115-ФЗ).

Які постійно проживають на території РФ іноземці

Для постійно проживають на території РФ іноземних громадян або осіб без громадянства в 2012 році, як і раніше, внески до всіх позабюджетних фондів з виплат треба нараховувати нарівні з росіянами ( ч. 1 ст. 7 Федерального закону від 24.07.2009 № 212-ФЗ, далі - Закон № 212-ФЗ).

Підлягають обкладенню страховими внесками виплати та інші винагороди, що нараховуються страхувальниками на користь іноземних громадян, які постійно або тимчасово проживають на території Російської Федерації:

  • в рамках трудових відносин і цивільно-правових договорів, предметом яких є виконання робіт, надання послуг;
  • за договорами авторського замовлення;
  • авторам творів за договорами про відчуження виключного права на твори науки, літератури, мистецтва, видавничим ліцензійними договорами, ліцензійними договорами про надання права використання твору науки, літератури, мистецтва, в тому числі винагороди, що нараховуються організаціями з управління правами на колективній основі на користь авторів творів за договорами, укладеними з користувачами.

Ці виплати і винагороди повинні обкладатися за тарифами страхових внесків, встановленим статтею 12 Закону № 212-ФЗ .

До Пенсійного фонду Російської Федерації (далі - ПФР) - за ставкою 22%. Внески поділяються на страхову й накопичувальну частини пенсії в залежності від року народження зазначених осіб ( п. 1 ст. 22.1 , ст. 33.1 Федерального закону від 15.12.2001 № 167-ФЗ «Про обов'язкове пенсійне страхування в Російській Федерації», далі - Закон № 167-ФЗ). Для осіб 1966 року народження і старше страхові внески сплачуються лише на страхову частину трудової пенсії за ставкою 22% до досягнення розміру 512 000 руб. Для осіб 1967 року народження і молодше страхові внески сплачуються: на страхову частину - за ставкою 16%; на накопичувальну частину - за ставкою 6%. З виплат, що перевищують у 2012 році 512 000 руб., Внески стягуються незалежно від віку за тарифом 10% ( п. 1 Постанови Уряду РФ від 24.11.2011 № 974 ).

До Фонду соціального страхування Російської Федерації (далі - ФСС РФ) внески нараховуються за ставкою 2,9%, а в Федеральний фонд обов'язкового медичного страхування (далі - ФФОМС) - 5,1%.

Є кілька винятків, коли не потрібно нараховувати страхові внески на винагороди іноземцям та особам без громадянства:

1. Виплата здійснюється за цивільно-правовим договором на виконання робіт або надання послуг, який укладено з іноземцем - індивідуальним підприємцем.

2. Співробітник (іноземний громадянин чи особа без громадянства) працює за трудовим договором у закордонному підрозділі російської організації. При цьому не має значення, чи був трудовий договір укладено безпосередньо з російською організацією або через її закордонне підрозділ ( ч. 4 ст. 7 Закону № 212-ФЗ ).

3. Іноземний громадянин або особа без громадянства виконує роботи (надає послуги) за цивільно-правовим договором за межами території РФ ( ч. 4 ст. 7 Закону № 212-ФЗ ).

Тимчасово проживають на території РФ іноземці

Внески з виплат тимчасово проживають іноземцям в 2012 році нараховуються за такими ставками: до ФСС РФ - 2,9%; а в ФФОМС - 5,1%.

Звертаємо увагу на деякі відмінності в нарахуванні страхових внесків на обов'язкове пенсійне страхування щодо виплат іноземним громадянам, які мають статус постійно проживає ( п. 1 ст. 22.1 , ст. 33.1 Закону № 167-ФЗ ) І тимчасово проживає ( п. 2 ст. 22.1 , ст. 33.1 Закону № 167-ФЗ ).

Для тимчасово проживають страхові внески нараховуються та сплачуються тільки на страхову частину трудової пенсії за ставкою 22% (поки сума виплат на користь працівника не досягне граничної величини бази для нарахування страхових внесків). При цьому тариф не залежить від року народження цих осіб ( п. 2 ст. 22.1 , ст. 33.1 Закону № 167-ФЗ ).

Разом з тим роботодавцям доведеться також сплачувати страхові внески на суми виплат, що перевищують у 2012 році 512 000 руб., По тарифу 10% ( п. 1 Постанови Уряду РФ від 24.11.2011 № 974 ).

Тимчасово перебувають на території РФ іноземці

Відносно тимчасово перебувають на території РФ іноземців ситуація з 1 січня 2012 року змінилася докорінно.

До 01.01.2012 іноземні громадяни, які тимчасово перебувають в РФ і здійснюють в Росії трудову діяльність, не визнавалися застрахованими особами, в т. Ч. З обов'язкового пенсійного страхування ( п. 1 ст. 7 Закону № 167-ФЗ , ст. 2 Федерального закону від 29.12.2006 № 255-ФЗ (Далі - Закон № 255-ФЗ), ст. 10 Федерального закону від 29.11.2010 № 326-ФЗ (Далі - Закон № 326-ФЗ)).

Відповідно суми виплат і інших винагород на їх користь з трудових і цивільно-правовими договорами, в тому числі за договорами авторського замовлення, не обкладалися страховими внесками ( п. 15 ч. 1 ст. 9 Закону № 212-ФЗ , Лист Міністерства охорони здоров'я Росії від 26.01.2010 № 20-1 / 253 427 ).

Починаючи з 2012 року, в число застрахованих осіб за певних умов стали включатися іноземці та особи без громадянства, які мають статус тимчасово перебувають на території РФ (п. 1 ст. 11 , п. 15 ч. 1 ст. 9 Закону № 212-ФЗ , ч. 1 ст. 7 , ст. 22.1 Закону № 167-ФЗ в редакції п. п. 2 , 6 ст. 3 , п. 4 ст. 6 Федерального закону від 03.12.2011 № 379-ФЗ).

Застрахованими вони стають при одночасному виконанні наступних умов:

  • виплата проведена за трудовим договором, укладеним на невизначений термін або на термін не менше шести місяців;
  • працівник, на користь якого вона здійснена, не відноситься до категорії висококваліфікованих фахівців відповідно до Законом № 115-ФЗ .

Роботодавці щодо зазначених застрахованих осіб повинні сплачувати страхові внески тільки в бюджет ПФР ( ч. 2 ст. 22.1 Закону № 167-ФЗ ). Тариф для обчислення внеску не залежить від року народження цих застрахованих осіб і дорівнює тарифу, встановленому для громадян РФ на фінансування страхової частини трудової пенсії - 22% (поки сума виплат на користь працівника не досягне в 2012 році граничної величини бази для нарахування страхових внесків). Роботодавцям доведеться також сплачувати внески на суми виплат, які в 2012 році перевищать 512 000 руб. за тарифом 10% (повністю на солідарної частини). Внески в ПФР на фінансування накопичувальної частини пенсії з цих виплат сплачувати не потрібно.

Оформити пенсію тимчасово перебувають працівники зможуть або ставши громадянами Росії, або отримавши статус постійно проживають. Ті, хто поїде на батьківщину, можуть скористатися двосторонніми договорами, які Пенсійний фонд Росії уклав з більшістю зарубіжних держав, звідки до нас надходить робочих мігрантів.

Іноземці - висококваліфіковані фахівці

З сум виплат на користь висококваліфікованих фахівців, які визначаються відповідно до Законом № 115-ФЗ , Страхові внески в ПФР не сплачуються.

Внески до ФСС РФ і ФОМС на зазначені виплати як і раніше не нараховуються ( п. 15 ч. 1 ст. 9 Закону № 212-ФЗ ).

Адже розглянута категорія працівників не відноситься до числа застрахованих осіб з обов'язкового медичного страхування і страхування на випадок тимчасової непрацездатності та у зв'язку з материнством ( ст. 2 Закону № 255-ФЗ , ст. 10 Закону № 326-ФЗ ).

Необхідно відзначити, що у страхувальників може виникнути питання, чи потрібно перераховувати пенсійні страхові внески, якщо протягом розрахункового періоду (календарного року) трудовий договір працівника - іноземного громадянина, тимчасово перебуває на території Російської Федерації, буде перекваліфікований з строкового договору (з терміном менш шести місяців) в договір на невизначений термін.

На жаль, в Законі № 167-ФЗ нічого про це не сказано. Поки страхувальникам доведеться приймати рішення самостійно і бути готовим до того, що своє рішення доведеться відстоювати в суді. Але будемо сподіватися, що Пенсійний фонд РФ видасть з цього питання спеціальні роз'яснення.

Звернемо увагу, що в новій формі РСВ-1 ПФР в Розділі 2 для відображення страхових внесків на користь іноземних громадян і осіб без громадянства виділили окремі рядки. І тепер бухгалтеру слід розділяти суми виплат на користь фізичних осіб, суми, які підлягають обкладенню страховими внесками не тільки на осіб 1966 року народження і старше, 1967 року народження і молодше, а й іноземних громадян або осіб без громадянства, які тимчасово проживають / перебувають на території РФ.

Внески за іноземців, якщо застосовується знижений тариф

Може виникати ситуація, коли іноземні громадяни або особи без громадянства надходять на роботу в організацію, яка має право на застосування знижених тарифів страхових внесків на обов'язкове соціальне страхування на випадок тимчасової непрацездатності та у зв'язку з материнством.

Тому про цю ситуацію ми хотіли б поговорити окремо, тому, що з 1 січня 2012 роки ситуація зі страховими внесками до позабюджетних фондів щодо іноземних громадян в порівнянні з 2011 роком змінилася.

Отже, страхувальник, який застосовує, знижені тарифи за ставкою 20% в ПФР, у якого працюють іноземні громадяни, може поставити запитання: за якою ставкою такі організації зобов'язані сплачувати внески за іноземних працівників?

На нашу думку слід застосувати ту пільгу, яка дана страхувальнику по всім працівникам, т. Е. 20%. Адже і за росіян такий роботодавець буде сплачувати аналогічний тариф в ПФР.

А постійно або тимчасово проживає на території РФ іноземний працівник нічим не відрізняються від росіянина.

Що стосується тимчасово перебуває, то сплачувати за нього внески за тарифом в ПФР в розмірі 22% теж не логічно, якщо по всім працівникам слід застосовувати тариф за ставкою 20% до досягнення доходу розміру 512 000 руб. З сум, що перевищують цю суму, внески платити не слід.

У той же час, не слід забувати, що 20% пільговий тариф для росіян в залежності від віку працівників розбивається на страхову й накопичувальну частину.

Для постійно проживають на території РФ іноземних громадян і осіб без громадянства також у 2012 році передбачена така розбивка. Тому за такими громадянам пільговий тариф слід розділяти аналогічно росіянам.

Нагадаємо, що для тих працівників, які народилися в 1966 році і раніше, внески йдуть на страхову частину в повному обсязі (з них 4% - солідарна частина, 16% - індивідуальна частина).

Для працівників 1967 року народження і молодше накопичувальна частина пенсії становить 6%, а страхова - 14% (4% - солідарна частина, 10% - індивідуальна частина). цей факт встановлений пунктом 12 статті 33 Федерального закону від 15.12.2001 № 167-ФЗ.

приклад

Організація застосовує ССО і сплачує страхові внески у позабюджетні фонди за пільговими ставками на підставі підпункту 8 пункту 1 статті 58 Закону № 212-ФЗ в розмірі 20% тільки в ПФР до досягнення працівником доходу 512 000 руб. З сум, що перевищують встановлений ліміт, страхові внески не нараховуються.

У березні 2012 року в організацію прийнятий на роботу громадянин Німеччини 1968 року народження, який постійно проживає на території Росії.

З виплат цьому громадянину до досягнення його доходу в розмірі 512 000 руб. потрібно нараховувати внески в ПФР за ставкою 20%, а не 22%, т. к. роботодавець застосовує пільговий тариф. При цьому накопичувальна частина складе 6%, а страхова - 14%, як і у російських громадян.

Якщо дохід перевищить розмір 512 000 руб., Внески в ПФР не сплачуються, т. Е. Тариф 10% застосовувати не потрібно.

Що ж стосується інших категорій іноземних громадян, наприклад, які тимчасово перебувають і тимчасово проживають на території РФ, то, на нашу думку, при нарахуванні внесків також слід застосувати більш пільговий тариф страхувальника.

Зокрема, до досягнення розміру доходу 512 000 руб. сплачувати внески за ставкою 20% слід виключно на страхову частину пенсії. При перевищенні зазначеної суми внески в ПФР не перераховувати, т. Е. Тариф 10% застосовувати не потрібно.

приклад

Організація застосовує ССО і сплачує страхові внески у позабюджетні фонди за пільговими ставками на підставі підпункту 8 пункту 1 статті 58 Закону № 212-ФЗ .

У січні 2012 року в організацію прийнятий на роботу громадянин, тимчасово перебуває на території Росії. З ним укладено трудовий договір на строк не менше 6 місяців.

З виплат цьому громадянину необхідно нараховувати внески в ПФР за ставкою 20%, оскільки роботодавець застосовує пільговий тариф. При цьому страхові внески повинні нараховуватися тільки на фінансування страхової частини трудової пенсії до досягнення граничної величини бази для нарахування страхових внесків. Якщо виплати перевищать 512 000 руб., То нарахування страхових внесків проводити не слід.

Нагадаємо, що для здачі індивідуальних відомостей персоніфіціронного обліку в Пенсійний фонд РФ роботодавцю слід задуматися про отримання для іноземних громадян страхових пенсійних посвідчень (СНІЛС), якщо з ними укладено трудовий договір на невизначений термін, або строковий трудовий договір на строк не менше 6 місяців.

Справа в тому, що при початковій реєстрації застрахованої особи для персоніфікованого обліку в системі пенсійного страхування відомості про нього в ПФР повинен подати роботодавець ( п. 2 ст. 9 Федерального закону від 01.04.1996 № 27-ФЗ).

Страхові внески у 2012 році: якщо в штат прийняті іноземці


Реклама



Новости