Мінімальний розмір оплати праці в 2018 році

1. Де застосовується і на що впливає величина МРОТ?
2. Регулювання заробітної плати.
3. розрахунок допомоги
4. Обчислення податків і штрафів
5. регіональний МРОТ
6. Таблиця МРОТ по регіонах РФ

МРОТ - встановлений законом мінімум для оплати праці працівника за місяць. У Росії розмір МРОТ встановлюється ФЗ від 19 червня 2000 року N 82-ФЗ "Про мінімальний розмір оплати праці".

На даний момент (з 01.01.2018) мінімальний розмір оплати праці встановлений на рівні - 9 489 рублів на місяць. Крім того, з 1 травня 2018 року заплановано підвищення МРОТ до 11 163 рублів на місяць.

Для довідки:

Таблиця зміни МРОТ по роках.

Дата зміни Розмір МРОТ (рублів на місяць) 01.01.2018 9 489 01.07.2017 7 800 01.07.2016 7 500 01.01.2016 6 204 01.01.2015 5 965 01.01.2014 5 554 01.01.2013 5 205 01.06.2011 4 611 01.01 .2009 4 330

Де застосовується і на що впливає величина МРОТ?

МРОТ застосовується для:

• Регулювання розміру оплати праці.
• Для розрахунку мінімальних посібників з непрацездатності, вагітності та пологах.
• Для обчислення податків, штрафів, пені.

Регулювання заробітної плати.

Відповідно до Трудового кодексу РФ зарплата працівника за один повний робочий місяць не може бути нижче рівня МРОТ. Однак тут є кілька нюансів.

1. - нараховується зарплата працівника може формуватися з:

• Окладу - фіксована плата працівнику, за виконання трудових обов'язків.
• Компенсаційних виплат - різні надбавки компенсаційного характеру, наприклад, за роботу у важких кліматичних умовах.
• Стимулюючих виплат - премії, доплати, грошові заохочення.

Фактично, до зарплати працівника ставитися тільки оклад, а інші виплати можна вважати своєрідними бонусами за роботу. Однак, відповідно до закону, роботодавець має право встановлювати мінімальний розмір окладу нижче рівня МРОТ, але за умови, що в сумі з додатковими виплатами працівник отримає заробітну плату, не нижчу МРОТ.

2. - Роботодавець, утримує з нараховується зарплати працівника ПДФО в розмірі 13%. Таким чином, підсумкова сума, яку працівник отримає на руки, може бути нижче рівня мінімального розміру оплати праці.

3. - І нарешті, у випадках коли працівник влаштувався на неповний робочий день або працює за сумісництвом, його заробітна плата також може бути нижче МРОТ.

Шановні читачі Lawportal37.ru - на сторінках нашого сайту ви знайдете найсвіжіші новини про зміни законодавства РФ, а також безліч статей, що відповідають на самі різні правові питання.

Однак дані статті розглядають типові способи вирішення юридичних проблем, в той час як в кожному окремому випадку існує маса важливих деталей і нюансів, охопити які в рамках однієї статті неможливо.

Якщо після прочитання статті у вас залишилися питання, ви можете отримати юридичну консультацію звернувшись в форму онлайн-консультанта в правому нижньому куті сайту.

розрахунок допомоги

На підставі ФЗ № 255-ФЗ (п.1.1 ст. 14) все працюючим громадянам гарантована виплата допомоги по тимчасовій непрацездатності, а також допомоги по вагітності та пологах, відповідно до їх середнім заробітком, розрахованим виходячи з встановленої величини мінімального розміру оплати праці, у випадках якщо:

• застрахований громадянин не мав заробітку протягом 2 календарних років до дня настання страхового випадку;
• середній заробіток громадянина, розрахований за 2 календарні роки, виявився нижче МРОТ.

Крім того, допомога по тимчасовій непрацездатності та допомога по вагітності та пологах виплачується в розмірі, що не перевищує МРОТ за повний календарний місяць, у випадках коли:

• Застрахована особа має страховий стаж менше 6 місяців
• Застрахована особа порушила приписи лікуючого лікаря.

Обчислення податків і штрафів

Базова сума, що застосовується для обчислення податків, зборів, штрафів та інших платежів, розмір яких відповідно до законодавства Російської Федерації визначається в залежності від мінімального розміру оплати праці, а також платежів за цивільно-правовим зобов'язанням, встановлених в залежності від мінімального розміру оплати праці з 2001 році встановлена в розмірі - 100 рублів.

регіональний МРОТ

Місцева влада в регіонах можуть встановлювати свої власний розмір МРОТ відмінний від федерального. Однак регіональний МРОТ не може бути менше федерального, тільки більше.

Встановлюється він угодою 3 сторін:

• Уряду суб'єкта РФ.
• Об'єднання або федерації профспілок даного регіону.
• Об'єднання роботодавців даного регіону.

Після укладення даної угоди, всім роботодавцям регіону пропонується приєднатися до нього. У разі згоди, вони зобов'язані виплачувати своїм працівникам ЗП не нижче рівня регіонального МРОТ.

У разі, якщо роботодавець відмовився від приєднання до угоди, надавши мотивовану відмову, він зобов'язаний керуватися федеральним МРОТ, при розрахунку зп своїх співробітників.

Крім того, всі муніципальні і державні установи, що фінансуються з бюджету суб'єкта РФ, зобов'язані використовувати регіональний МРОТ. А ось федеральні установи не зобов'язані використовувати МРОТ встановлений місцевою владою.

Таблиця МРОТ по регіонах РФ

Регіон Код розмір МРОТ в регіоні Центральний федеральний округ Білгородська область 31 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення, визначеного на III квартал попереднього року (9489) Брянська область 32 9489 Володимирська область 33 9489 Воронежская область 36 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення. При цьому тарифна ставка (оклад) працівника 1-го розряду не повинна бути менше 9489 Івановська область 37 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення, визначеного на III квартал попереднього року (9489) Калузька область 40 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення в місяць (9489) Костромська область 44 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення. При цьому тарифна ставка (оклад) працівника 1-го розряду не повинна бути менше 9489 Курська область 46 9804 (9489) Липецька область 48 1,2 величини прожиткового мінімуму працездатного населення за IV квартал попереднього року -9489 Москва 77 18 742 Московська область 50 13 750 (9489) Орловська область 57 10 000 (9489) Рязанська область 62 9500 (9489) Смоленська область 67 9489 Тамбовська область 68 9849 Тверська область 69 9489 Тульська область 71 13 000 (11 000 - для державних і муніципальних установ) (9489) Ярославська область 76 В розмірі прожиткового мінімуму працездатного населени я за III квартал попереднього року (для працівників організацій малого та середнього підприємництва - 9 640 руб.) (9849) Північно-Західний федеральний округ Архангельська область 29 9489 Вологодська область 35 9489 Калінінградська область 39 11 000 (9489) Ленінградська область 47 10 850 ( 9489) Мурманська область 51 14 281 (9489) Ненецький автономний округ 83 14 260 (9489) Новгородська область 53 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення в місяць Псковська область 60 від 9489до 11 450 Республіка Карелія 10 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення, встановлю нна за III квартал попереднього року (9489) Республіка Комі 11 від 9489 до 10 000 Санкт-Петербург 78 17 000 руб. При цьому тарифна ставка (оклад) працівника 1-го розряду не повинна бути менше 13 500 руб. (9489) Південний федеральний округ Астраханська область 30 9489 Волгоградська область 34 1,2 величини прожиткового мінімуму працездатного населення (9489) Краснодарський край 23 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення в місяць (9489) Республіка Адигея 1 9489 Республіка Калмикія 8 9489 Ростовська область 61 9489 Республіка Крим 91 9489 Севастополь 92 9489 Північно-Кавказький федеральний округ Кабардино-Балкарська Республіка 7 У розмірі прожиткового мінімуму працездатного населення за IV квартал попереднього року (9489) Карачаєво-Черкеська Республіка 9 9 489 Республіка Дагестан 5 9489 Республіка Інгушетія 6 9489 Республіка Північна Осетія - Аланія 15 9489 Ставропольський край 26 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення за I квартал поточного року починаючи з наступного місяця після її встановлення. До встановлення такої величини застосовують величину прожиткового мінімуму працездатного населення за I квартал попереднього року (9489) Чеченська Республіка 20 9489 Приволзький федеральний округ Кіровська область 43 9489 Нижегородська область 52 9500 (9489) Оренбурзька область 56 9489 Пензенська область 58 9489 Республіка Башкортостан 2 9489 Надбавки і коефіцієнти нараховують зверху, після встановлення зарплати (постанова КС РФ від 7 грудня 2017 р № 38-П) Республіка Марій Ел 12 9489 Республіка Мордовія 13 9489 Республіка Татарстан 16 9489 Самарська область 63 9489 Саратов вская область 64 9489 Пермський край 59 Величина прожиткового мінімуму працездатного населення Удмуртська Республіка 18 9489 (з урахуванням районного коефіцієнта) Ульяновська область 73 10 000 (9489) Чуваська Республіка 21 9489 Уральський федеральний округ Курганська область 45 9489 Свердловська область 66 9489 Тюменська область 72 від 9489 до 9950 Ханти-Мансійський автономний округ - Югра 86 9489 з нарахуванням на неї районного коефіцієнта і процентної надбавки за стаж роботи в районах Крайньої Півночі і прирівняних до них місцевостях (але не нижче величини прожиткового хв мума працездатного населення, встановленого в окрузі) Челябінська область 74 від 9489 до 9700 Ямало-Ненецький автономний округ 89 16 299 с урахуванням доплат і надбавок компенсаційного і стимулюючого характеру (9489) Сибірський федеральний округ Алтайський край 22 9489 Забайкальський край 75 від 9489 до 11 490 Іркутська область 38 від 9489 до 12 652 Кемеровська область 42 півторакратної величина прожиткового мінімуму працездатного населення за IV квартал (9489) Красноярський край 24 від 10 592 до 26 376 (9489) Новосибірська область 54 10 000 (9489) Омська область 55 9489 Республіка Алтай 4 9729 (9489) Республіка Бурятія 3 9489 Республіка Тива 17 9489 Республіка Хакасія 19 9489 Томська область 70 від 9750 до 16 500 (9489) Далекосхідний федеральний округ Амурська область 28 9489 Єврейська автономна область 79 9489 з нарахуванням на неї районного коефіцієнта і процентної надбавки за стаж роботи в південних районах Далекого Сходу Камчатський край 41 від 16 910 до 19 510 с урахуванням компенсаційних і стимулюючих виплат (9489) Приморський край 25 9489 Магаданська область 49 від 19 500 до 21 060, включаючи компенсаційні і стимулюючі виплати -9489 Республіка Саха (Якутія) 14 17 388 (9489) Саха ська область 65 від 15 150 до 20 200 руб. -9489 Хабаровський край 27 від 11 414 до 15 510 (9489) Чукотський автономний округ 87 9489

Оцінки покупців:

5 (2 голосів)